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但是為什麼要把大樓給攤平呢？現在的公司，不都在追求高樓大廈，追求城市地標麼？
很多公司甚至在高度上展開競賽，以修建XX市第一高樓為榮。
結果裴總竟然反過來了，一點都不在乎高度？
果然與眾不同！
梁輕帆暫時還想不通裴總為什麼要攤平大樓，騰達又不是賣煎餅果子的，但他現在也沒有時間去思考，還是先把裴總的要求全都聽完，之後再結合起來，統一分析。
裴謙繼續說道：「第二，遊戲娛樂區不要零散地分部在每一層，而是要集中起來。」
「整個大樓豎切一刀，劃分成兩個大分區，一個工作區，一個娛樂區。」
「娛樂區也要占到大樓的一半！」
「此外，要儘可能地想辦法增加工作區和娛樂區的接觸面積，讓員工們跨區變得非常方便。」
「呃，準確地說，是去娛樂區非常方便，但回到工作區不太方便。」
在單一樓層劃出一部分區域作為娛樂區，地方總是不夠用的。
因為有很多大型的娛樂項目，不是簡單的一個樓層就能搞定。
而將整個娛樂區給統合起來，可以讓員工在進入之後一個項目、一個項目地玩，根本停不下來，以至於完全忘記了還要回去工作這件事。
也就是說，會有更強的沉浸感。
其實裴謙本來有點想搞一個雙子塔，兩棟樓一個純工作，一個純娛樂。這樣一來，員工們只要誤入娛樂大樓，就會立刻進入快樂的海洋，很難游出來。
但轉念一想，這種做法的話，兩棟樓之間的聯繫不夠密切，員工們去娛樂大樓不太方便。
萬一他們覺得太麻煩，不想去娛樂樓怎麼辦呢？
所以，一定要想辦法增加工作區和娛樂區的接觸面積，讓員工們可以非常輕鬆地穿行到娛樂區，一不小心就忘了回來。
梁輕帆撓了撓頭，感覺裴總的這個要求實在是有些抽象。
增加接觸面積？
怎麼增加？
去娛樂區非常方便，但返回工作區不太方便？
難不成還搞個單向通道，去娛樂區可以直接去，但想要回到工作區，就只能繞路？
感覺更加難以把握這座大樓的具體形態了。
但他還是沒說什麼，繼續認真記錄。
裴謙繼續說道：「第三，大樓要有多個不同的入口，每個入口面向大樓的不同位置。」
「大樓娛樂區的一面要面對地鐵站和交通樞紐的位置，進入更加方便，而工作區的一面則需要繞一下。」
「地下停車場嘛……」
「如果去娛樂區，那就可以有電梯直達。」
「可如果想要直達工作區，那就要走一個地下迷宮。」
也就是說，把車停在地下停車場以後，想要去工作區只有兩種辦法：要麼坐電梯以後穿過娛樂區，忍受各種誘惑；要麼在地下停車場走一個迷宮，找到路以後坐電梯前往工作區。
第1229章 大樓的初步方案
這個地下迷宮，與娛樂區的設置，算是軟硬兼施。
娛樂區是來軟的，想方設法把員工們往娛樂區誘導，被各種好玩的東西給絆住，讓他們樂不思蜀，忘記回去工作。
把娛樂區開在交通樞紐的一側，那麼員工正常上班就必然會先經過娛樂區，受到各種誘惑。
但也不排除一些特殊情況，比如員工開車上下班怎麼辦。
作為騰達的總部大樓，不建停車場肯定是不可能的。
裴謙的態度是，不僅要建停車場，而且還要建得很大！
畢竟停車場又不是辦公空間，車位的數量越多、尺寸越大，花錢就越多。
而且，車位的投入基本上算是白花錢，這種好事可不能錯過。
但如果員工們開車上班，直接從地下停車場上樓，一番設計豈不是白瞎了？
而且騰達的福利待遇這麼好，地下車位又充足，開車上下班的員工一定很多。
所以裴謙才想出這麼個辦法。
梁輕帆把這一條也認真地記錄了下來。
與此同時，隨著裴總要求的越來越多，他腦海中也開始出現了一個全新的設計雛形。
裴謙考慮了一下，補充道：「還有最後一點，要將大樓分成若干個不同的區域，在現有節假日的基礎上，每個分區定期安排額外的休假。」
「不過……」
「這個分區得有理有據才行，懂我意思吧？」
裴謙覺得，目前騰達員工的假期還是太少了。
系統在給假這方面是相當嚴格的，否則的話，裴謙早就把騰達的工作時間改成每周兩天工作、五天休息了。
但在一定限度內，節假日還是可以調整的。
比如，給員工多批兩天帶薪年假，或者逢一些特殊的節日，隨便找個理由放假一兩天，沒什麼問題。
裴謙琢磨著，能不能借著這個大樓的由頭，想辦法多從系統那邊摳出來一些假期？
這些假期最好是長期的、制度化的，比那種臨時的假期要更有價值。
梁輕帆快速地記錄下來，沉默了一會兒然後說道：「裴總，按照您的這些要求，我之前的那三種方案全都完全不符合啊……」
「跟推翻重做也沒什麼區別了。」
「不過裴總您放心，我剛才突然有了一個大致的想法！」