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  曹操能夠透過紛繁蕪雜的現象,看到不同類型人才的優點,將他們一一任用,使得他們的才幹得以淋漓盡致地發揮。正是曹操這樣寬鬆的用人環境,才能既聚攏了大量人才,又能夠形成融洽的合作氛圍,共同在南征北戰中出謀劃策,使將士們得以攻城拔寨。

  曹操為自己廣大的地盤籠絡了一批能人賢士、文臣武將,他的這種做法始終沒有改變,才使他周圍得以在任何時候都是人才濟濟、文武一堂,不會出現人才斷層、青黃不接的局面。我們看曹操集團,在任何時候,任何人才的損失都能夠得到及時的補充。反觀劉備集團,諸事都要仰仗諸葛亮,沒有形成持續的人才選拔機制。隨著歲月流轉,人才逐漸凋零,蜀國也江河日下,這也許是曹魏最終吞併蜀漢的根本原因。

  第三章 重賞明罰:恩威並重樹立威信

  用謀治人 最高境界無規矩

  曾經有一位著名的政治家說,大謀者治人,小謀者治於人。這句話的意思是說,懂得正確運用法律和獎懲手段來治理天下的人是真正有能力的統治者,只有他們才能夠很好地治理國家和社會。而那些只是靠承襲而在其位,卻無統治大才的人,是無法達到這種高度的。

  在整個三國時期,曹操的依法治國、依法治軍一直是他的主要方針,他是真正大智大慧的人。在隊伍不斷壯大的過程中,曹操一直遵循依法治軍、敢於用人的原則。爭霸初期,曹操與袁紹相比,袁紹的勢力大大超過曹操。但曹操對立有大功的官兵,不惜重金。每次大戰前後,將士們都士氣高昂。對有異才而不被別人重視的人,也常能因時因勢而用,往往取得奇效。相反,袁紹善謀不斷,而且任人唯親、聽信讒言,不但賞罰不明,而且難以審時度勢,導致很多身負大才的人不能盡其用。最終使得部隊士氣低落,反被勢力小得多的曹操消滅。

  當年,曹操將呂布圍困在下邳城中,呂布派張遼、郝萌在深夜從劉備的營寨打開一個突破口,殺出重圍,向袁術求救。袁術讓呂布送來女兒做抵押,才肯出兵。郝萌回來經過劉備營寨的時候,被張飛捉住。於是,劉備押他去見曹操,郝萌詳細說了向袁術求救的經過,曹操大驚。如果袁術真來救呂布,裡應外合,曹軍腹背受敵,必會敗退。

  曹操越想越生氣,先把郝萌殺了,又強調了軍令:如果哪個營寨再把呂布或他的部下放跑了,一律按軍法處置,嚴懲不貸。

  劉備回來對關、張二人說:“咱們這地方是要衝,要小心防守啊,千萬不要違反了軍令。”張飛不滿意,嘀嘀咕咕地說:“我們抓了一個敵將,沒有得到獎賞,反而這樣對待我們,搞不懂。”劉備說:“曹操率領這麼多的大軍,如果軍令不嚴明,不依軍法辦事,怎麼能服人呢?”看來,還是劉備了解曹操用兵的特點和苦衷。

  其實,曹操又何嘗不想封賞張飛等人。但是,曹操手下不僅只有劉備一隊大軍,這是現實的形勢。這次是僥倖抓住了郝萌,若不嚴肅紀律,難免還會有其他營寨被衝破,造成對大局不利的後果。曹操高屋建瓴,站高望遠,只有先略過抓住敵將這一功,把大局穩住才是上策,這是考慮到天時和局勢作出的決定。劉備和曹操一樣是世之英雄,當然比張飛明白其中的玄機了。曹操的這一審時度勢的謀略,對最後成功擒住呂布起到了重要作用。

  還有一次,大將曹仁違犯了曹操的軍令。曹操大怒,要按照軍法從事把他殺頭。還沒來得及執行,敵軍就衝殺過來。結果,曹仁將功抵過,捨命保護曹操殺出了重圍。後來,曹操也說幸虧沒有把你殺掉,否則我的命也難保了。曹仁此後更是屢立戰功。

  兩次處理軍政大事,給我們的感覺是前緊後松,不是一人所為,沒有定法可言。這正是曹操運用高深的謀略治人的靈活體現:前者是軍隊圍城的關鍵時刻,稍有鬆懈就有可能前功盡棄;後者卻是臨時有變。可以說,對待不同時勢有相應的治人手段,看似無規無矩,卻是將謀略用到了化境。

  一個時代,特別是在一個動盪的時代里,政令的推行要靠法律的權威,而法律的權威則需要強硬的手段來推廣。所以,為政若沒有威嚴,百姓就無所畏懼,無所畏懼則法制越亂,要達到天下大治就十分困難了,殺一儆百當然是為官者樹立權威的重要方法。曹操對殺一儆百之術也是百用百靈,無怪乎他用之不厭。

  但是,若曹操將此一法奉為唯一準則,他就會淪落為袁紹之流而不是歷史上赫赫有名的軍事家、政治家了。

  諸侯討伐董卓時,眼看幾員大將被華雄斬殺,大家紛紛畏懼而無人敢應戰。氣宇軒昂的關羽站出來請求出戰,不想袁紹不問其能力如何,先問其職位。當聽說關羽只是縣令手下的一個馬弓手時,立刻大怒,認為關羽官小不配出戰,免得讓對手笑話。曹操忙對袁紹說:“本初息怒。此人既然敢說這種話,必定有勇有謀;不如讓他出戰,如果不能取勝,再責罰不遲。況且此人儀表堂堂,威嚴有加,對手豈可知道他的身份?”他讓人為關羽溫酒一杯。此時,曹操的表現又體現了他的用人謀略。

  果然,關羽出戰“溫酒斬華雄”。曹操用人不走尋常路,不計較人才的高低貴賤,讓身份低微的關羽得以有揚名的機會。這就體現了他不拘一格用人才的雄韜偉略,袁紹在這一點上可就差遠了。

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