第435頁
發電報回家告知情況，家裡都極為地同意。
滕響帶著一家人去參加尾牙宴，妻子孩子都非常的緊張，擔心他們被嫌棄，這不是白蹭飯吃嗎。
可當看到大家都帶著家屬的時候，心也就落地了。
毛巾廠過來的職工都特別感嘆，還好當初他們能被選中，否則哪裡有今天的光景。
還留在毛巾廠的，今年可是不好過。
去年賣了房子賣了地，才湊合過了個好年，今年就不行了。
再賣地和房子，就跟上頭沒法交代了。
雖然不想招人恨，不想那麼張揚，可還是被很多人知道了。
大家那叫個眼紅，原本暗地裡說閒話的，這時候更說不出什麼了。
說出來也是一股酸味，完全無法掩蓋內心的羨慕。
這次的尾牙宴加入遊戲後更加地熱鬧了，陸夏其實並未插手，全都是由工會去組織的。
現在兩家作坊加上兩家門店，還有建築隊的一群人，已經擁有上百人了，是個小工廠的規模了。
雖然各自財政獨立，可很多時候都是在一起的，只是在做帳的時候得計算清楚。
目前做帳的都是陸夏，她很早開始就想僱傭一位專業會計。
可現在學習過會計的，都會國家分配工作，沒有分配工作的，她又不怎麼瞧得上，因此都是由自己來做這些事。
還好現在產業還不算大，她本身也進修過相關方面知識，因此可以應付。
兩家作坊和幾家門店，獨立又統一，就如同一個集團公司下的幾個小分類。
因此陸夏看員工已經有這麼多人，就專門設立了工會，工會成員由工人兼任。
工會成員必須有非管理人員的人，這樣才能更好的為普通工人說話辦事。
若是有什麼事，工人可以通過工會直接跟陸夏溝通，否則需要層層上報。
人多起來之後，若是什麼事都直接找陸夏解決，那她得累死。
陸夏在規則上是極具執念的，大約是從前見過太多民營企業因為後面都因為家族內部矛盾導致敗落，從而尤為的看重，不想什麼都看人情辦事。
工會成員是大家投票選出來的，陸夏和孟紅光、陸東升、陸穀雨等負責人都沒有參與，只是最後的時候看了個結果，以及私下詢問是否公正罷了。
而工會成員也自知肩上責任，每次都非常的負責。
這次尾牙宴也能表現出來，陸夏除了參與了選擇酒樓和提了幾個小遊戲之外，就沒有再參與。
工會卻辦得妥妥噹噹，每個工人以及家屬都能安排妥當。
尾牙宴的最高潮，自然就是發紅包的時候。
工會成員也額外獲得了一個紅包，獎勵他們為尾牙宴付出了辛勤勞動。
小食店和瓜子鋪陸夏雖不參與管理，可陸穀雨和陸東升都非常贊同她的慷慨做法。
沒有什麼比勞動獲得肯定值得令人高興，而什麼是最直觀的肯定，那當然是工資了。
平常大家的工資就是同等情況下，比平均工資多一倍，沒想到年底更加的可觀。
很多人哪怕早就知道去年是什麼樣，今年依然非常的驚喜。
陸夏看到大家的笑容極為的燦爛，做了最後總結陳詞，“明年會更好!”
“努力奮鬥，頑強拼搏!再接再厲!”
不知道誰喊的口號，一下子點燃了全場人的熱情，全場都一塊歡呼高喊起來，現場一片沸騰。
酒樓的工作人員都被這熱情給調動了，心裡也火熱火熱的。
能在這樣的地方幹活，真是再幸福不過了。
酒席散後，酒樓老闆還專門找到了陸夏，表達自己的敬佩。
“陸同志，你一個女同志比我們這些男同志都要大氣得多。”
陸夏笑笑：“王老闆過獎，大家都辛苦賺錢，總不能自己吃肉，別人連喝湯都沒有。”
她即便花費這麼多，利潤大頭依然在她這裡，這些人為她賺取的財富對比他們的獲得，相差非常的大。
可只要稍微大方一點，大家都會非常的努力奮鬥，何樂而不為呢。
陸夏以前曾去某東來學習，非常欣賞老闆的理念。
只是很多派人前去學習的公司，希望他們跟某東來的員工一樣用心服務，卻不肯像某東來一樣多給員工發工資。
最後學來學去，一點用都沒有。
陸夏現在還要發展，無法做到像他一樣，將大部分利潤都分給員工。
但是做到現在的樣子，還是可以做到的。
尾牙宴結束，服裝店也正式關門，只留有少許人守著瓜子鋪。
陸家一家人全都回到村子裡，為過年做準備。
看著建造得漂亮，卻還得點煤油燈的家，陸東升很是感慨。
“啥時候咱們村才能通電啊。”
陸東豐：“快了快了，咱們村今年種植向日葵賺了不少錢，鄉里很高興，說是要是明年更上一層樓，在縣裡也能露臉，這電也就不愁了。
明年有很多人跟著咱們種辣椒、向日葵，養殖小龍蝦螺螄鴨子，收穫肯定比今年還好，這電啊就會來了!”
大傢伙聽到這個消息都很高興，不管外頭多好，這裡才是他們的根，都希望能變得越來越好。
否則這麼不方便，以後孩子們都不願意回來了。