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「這樣不行。」李太宇搖著頭，「一年才生產100台工具機，說出去也太丟人了。我的目標是一年生產1000台，以後還要再增加，達到1萬台。」
吹！你就給我吹吧！
何繼安在心裡鄙夷地罵道。尼瑪，全中國一年的磨床產量也就是1萬出點頭，這可是包括了幾十家企業的產量的。臨一機是國內磨床生產的骨幹企業，有將近7000人，一年的產量也就是1000多台，你一個小小的常寧第五工具機廠，就敢自稱要做到1萬台？你知道年產1萬台磨床的廠子有多大嗎？
心裡這樣想，他自然不會說出來，畢竟王迎松請他出來的時候，是事先給他塞了紅包的。拿人錢財，替人消災，這是起碼的職業道德，何繼安不會違背。他輕咳了一聲，委婉地說道：「李總，擴張產能的事情，我覺得倒不必太著急。現在中國工具機市場上最大的問題，是競爭太激烈。東垣公司畢竟是一家剛剛進入中國市場的企業，要想一下子拿到1000台的訂單，恐怕比較困難。」
「哦，訂單！」李太宇眼睛一亮，終於回到他所熟悉的領域了。
「對對，我們公司要先開拓市場，等有了市場再考慮擴充產能的問題。如果有了市場，我們可以兼併幾家大型的磨床製造企業，產能一下子就提高了。」李太宇眉飛色舞起來。
何繼安只能露出一個尷尬而又不失禮貌的笑容，你是老闆，你說的都對。
「何先生，你能幫我們拿到訂單嗎？」做完白日夢之後，李太宇突然向何繼安問道。
「我？」何繼安有些莫名其妙，「我為什麼要幫你們拿訂單？」
「你沒有想過到我們大韓東垣公司來工作嗎？」李太宇問，「像何先生這樣優秀的人才，呆在常寧工具機廠，難道不是一種浪費嗎？」
何繼安的臉色霎時就變得極其難看了，這特喵算什麼話，老子呆在常機怎麼就是浪費了？你個什麼大韓東垣公司，名字起得再好聽，實際上不就是常寧五工具機嗎？我也不是針對五工具機，我是說常寧市除常機之外的所有工具機公司，都是垃圾。我好端端的國營大廠不呆，上你這個垃圾一樣的地方幹什麼來？
「李總，恕我直言……」
「我給你一個月1500元的薪水！」
「……我還得回廠里辦手續，下星期來上班行嗎？」
何繼安不是不知道東垣工具機公司只是一個空架子，但人家捨得出錢，自己憑什麼不來呢？常機實力強悍不假，但這些年經營狀況都是不死不活。以他的資歷，在常機一個月也就能拿到300多元的工資。李太宇一張嘴就答應給他1500元，他哪還有拒絕的道理？
何繼安一到東垣公司，就被任命為技術總監，李太宇把他當成了心腹，凡事都要向他求教，這倒是讓他迅速了解了東垣公司的現狀。
何繼安在常機的時候，總覺得第五工具機廠是個垃圾企業，到了東垣公司才知道，第五工具機廠真的是個垃圾企業……
廠里的設備條件自不必說了，反正都是五六十年代的舊設備。何繼安甚至還在一台工具機上發現了常機的設備銘牌，估計是常機把這台工具機報廢了，五工具機又從廢品收購站把它運回來，當成了寶貝。
廠里工人的技術水平比設備更加不堪。這家廠子原本是市二輕局為了安置系統內的待業青年而開辦的，建廠時間是在80年代初。如今，當年進廠的回城知青們都已經是40出頭了，要技術沒技術，要文化沒文化，而且一個個拽得一筆潦倒。
這也就是李太宇這個富二代沒經驗，換成其他外商，併購企業之後第一件事就得把這些工人給開了，指望他們去製造精密磨床，何繼安還不如指望老婆多給他幾塊錢零花錢更現實。
最後一項就是李太宇花錢從韓國買來的磨床技術。李太宇不懂，不代表何繼安也不懂。作為一名工藝科副科長，何繼安的工具機技術水平是很高的，一看圖紙就知道這些磨床真是不怎麼樣。
以時下韓國工具機產業的水平，這幾台磨床的機電系統設計比中國的國產工具機是要強出一些的，但磨床的數控再複雜又能複雜到哪去？數控磨床的編程是非常簡單的，也就是涉及到修砂輪後的補給量，還有啥進刀結束後光磨停留時間量之類。搞一套這樣的系統，根本沒啥難度。
除掉機電系統，這幾台磨床就真的乏善可陳了。基礎床身的水平和國內鄉鎮企業的質量差不多，和同為四小龍的台島相比，完全不是一個檔次。
以這樣的技術水平，要想在國內市場上占據一席之地，實在是太難了。
何繼安頓時有一種錯上賊船的感覺。
第二百一十三章 被繪圖板耽誤的營銷大師
賊船也是船。既然上這條船能夠賺到1500元的月薪，那麼何繼安的想法就是要讓這條船存在的時間更長一點。
他與李太宇長談了一次，獻上了「救船八策」，包括更新設備、淘汰一批混吃等死的老員工、從包括常機在內的一些大廠用高薪挖人以充實技術工人隊伍，最後的一條就是對公司形象進行包裝，以達到唬人的目的。
在何繼安的設計下，東垣公司搖身一變，成了擁有5000名員工的韓國第三大工具機企業……的中國分公司。李太宇從第五工具機廠接手過來的員工不到100人，此時卻被吹噓成了500人。至於李太宇從韓國本土買來的幾個磨床產品，更是被冠以由國際頂尖設計院開發、全球銷量過萬的磨床精品。