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「他說了，毀掉一個兵很容易，他要幹啥就讓他幹啥，讓他舒舒服服的，他不喜歡訓練，你就調他去連部，讓他天天待在那啥都不用干，他喜歡偷懶，你就讓他偷，那樣這個兵很快就會廢掉。白白在部隊裡混了三年，什麼都沒學到，回到地方遲早會碰壁，有他苦頭吃的，讓社會教他做人，不用你自己教。」
「但是要成就一個兵，那可就太難了。首先你要讓他吃點苦，他想要什麼，不能全給，但又不能不給，想幹什麼，不能全不讓他干，但又不能讓他全乾。這樣的兵，有機會就會格外珍惜，不會浪費，也不會放棄。我這麼難才得到的，怎麼可能那麼容易說放棄就放棄？」
孫鴻漸聽得嘴巴都合不上了。
沒想到這個平時一臉冷笑，看起來傲氣十足又冰冰冷冷的韓自詡，居然心裡有那麼多細膩的想法。
現在，他忽然明白了一向做事沉穩從不求人的大隊長張輝為什麼對韓自詡青睞有加，為什麼會為了韓自詡去軍區首長那裡磨了一次又一次，為他爭取建立這支實現性分隊的機會。
也許，這就叫千里馬遇到了伯樂。
韓自詡說得沒錯。
要成就一個人，往往需要好幾年的功夫，甚至十年八年；可是要毀掉一個人，頂多就是半年幾個月。
到臨了，韓自詡忽然說：「老孫，你最近有沒有留意到一件事？」
「什麼事？」孫鴻漸問。
第519章 出了什麼事？
「羅平安好像有些……」
韓自詡皺起了眉頭。
他不敢肯定。
對於羅平安，韓自詡是了解的，否則也不敢將他調到「獵人」分隊。
在軍事管理方面，韓自詡在院校時有過一段深入研究的歲月。
他不是地方直考生，是從部隊裡由士兵一步一個腳印爬上來的少壯軍官。
說白了，士兵身上的事，他心裡跟明鏡似的清楚。
羅平安是個比較安靜內斂的兵，和韓自詡不同的是，即便訓練多好，他也不會自傲，身上有著一種同年兵所沒有的老成持重。
誠然，當兵是一條讓人快速成長的通道。
可是無論你三年兵，還是四年兵，說到底了就是二十歲出頭的年紀，在部隊你是老兵，回到地方你還是從零開始，在別人的眼中，你就是一個小年輕。
韓自詡正是欣賞羅平安這種有著同年兵身上沒有的成熟。
「獵人」分隊成立，成員都是來自於各個集團軍里的第二年兵里的尖子，本來就是一堆牛逼哄哄的人物，需要的就是羅平安這種班長緩衝一下。
本來就是中途搭班建起來的分隊，士兵之間各種相互適應也需要有個時間。
如果每個兵都牛逼哄哄，班長也牛逼哄哄，到最後大家肯定有摩擦。
對於韓自詡來說，他絕對不允許這樣的事情發生，更要避免這種事的發生。
獵人分隊的訓練任務重，在科目安排上甚至比「紅箭」大隊裡的兵都要緊張。
韓自詡必須保證獵人分隊從建立起的那天開始，每一分每一秒都花在訓練上，而不是要為這支分隊的日常管理傷腦筋、費時間。
如今看來，自己的選擇是正確的。
羅平安帶的班，管理上沒有出任何岔子，符合自己的要求。
明年是羅平安服役的第四年。
從明年底開始，全軍就要實行新的士官制度，羅平安這種情況有三種出路。
一是考軍校。可是羅平安的學歷不高，考軍校怕是沒什麼希望了。二是按照以前大隊對於優秀的士兵的一貫辦法，就是志願兵。羅平安轉個志願兵那是一點問題都沒有，原本大隊的領導也是這麼想。
只是人算不如天算。
好好的忽然宣布軍改了。
按照軍改後新的軍銜制，已經沒有志願兵這種說法了，全都成了士官，分幾個期而已。
原本按照羅平安的軍事素質，當個士官也是綽綽有餘。
偏偏新的兵役制度和軍銜制度要從明年的年底才開始正式實施。換做是莊嚴這批兵，剛好三年滿後簽一期合同，服役兩年一共滿五年，算是一期完結。
可四年兵就比較麻煩。
簽下來，只能服役一年。
所以，大多數部隊在軍改時期都為此做準備，大幅度削減留隊的四年兵，原則上不再讓羅平安這批兵留下超期服役。但軍區里雖然有了文件這麼說，不過也沒說死，門關上了，還留了一條縫。
對於一些特別優秀的士兵，可以特別照顧。
羅平安就屬於這種「特別照顧」的士兵。
這其實也是大隊領導的意思，畢竟對於整個大隊來說，還是要留下一些特別優秀的骨幹，以免最基層的班長一級在訓練指導和管理上出現斷層。
羅平安的轉士官指標算是最後落實了，這裡面大隊長張輝做了不少的工作。
來之不易的機會，正如韓自詡自己之前說的，像羅平安這種兵，絕對會萬分珍惜，決不言棄。
可這幾天，韓自詡卻察覺到羅平安似乎有些情緒低落，有幾次在訓練場上叫他，居然沒有第一時間反應過來，而是愣了一下，然後如夢初醒般回過神來。
最近是傘訓的關健階段，韓自詡不允許有任何的差池。
他想找羅平安談談。