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葉泠看向雙姝團隊的負責人，問，「我有個疑問想問，是不是你們所有人，都參與到了每一個配方中去？」
雙姝團隊的負責人滿臉苦澀地點頭，「是……我們想把每一個產品都打磨好，確實有些忽略了成本。但請葉總放心，成本還是可控的，這點我可以保證。」
葉泠搖頭，「成本高只是一個表象上的缺點，最大的缺點是你們選擇了這個配方，就等同於是放棄了很大的市場。」
「我從這個配方的調和體系中看到了妥協，而且配方思路不明確，就拿這個爽膚水來說，最少有三個配方師參與，因為這個爽膚水的配方是強行將三種甚至是四種思路雜糅在了一起。看似華麗，其實聚焦力不足。這樣一個品無疑是成功的，但只有少數很有錢的人能夠為這些產品買單。」
「國內的洗護日化品不少，真正意義上的護膚品幾乎還是空白，我希望雙姝能夠放下矜持，先完成市場下沉工作，儘可能讓更多的用戶知道雙姝，相信雙姝，還要讓她們用得起雙姝，最後再一步步推出高端產品。」
葉泠看著站在她面前的配方師，略作猶豫，問雙姝團隊的主負責人，「能把各位配方師的擅之處，還有就是對這些產品的配方貢獻度同我說一說嗎？」
這些配方師都是雙姝團隊中篩了好幾輪之後留下來的，能力毋庸置疑，聽主負責人介紹完所有配方師的特點之後，葉泠心裡有了決斷。
「老賀，現在的產品就是以你為主力做出來的，你帶著兩個與你思路一致的配方師，繼續做雙姝，把那些一開始你並沒有打算用到的成分都砍掉，先做出一套老百姓能接受價格的雙姝出來。」
「老趙，你不用跟著老賀做雙姝了，你完植物提取物玩得好，這個方向大有可為，沒必要被維C這些成分牽著鼻子走，你帶兩個與你思路一致的配方師單獨立出來，做一條主打植物提取物的產品線，與雙姝打擂台。」
「老謝，你同老趙老賀一樣，也是單獨出來做，不過你不用做護膚品了，你調出來做身體護理，包括頭髮清潔與頭髮、頭皮護理，口腔清潔與口腔護理，身體清潔與身體護理、足部清潔與護理等，你可以用老賀他們那邊的成分，也可以用老趙那邊的成分，還有春回藥化廠在藥物研究方面的資源，都可以用，儘快將身體護理這條線搭建起來。」
「我們春回藥化廠原本做的只是清潔，沒做好保養護理工作，這個尾巴就交給你收了。同時，你要做好匹配，比如說用完洗衣精、廚房淨之後，手部可能會因為缺水缺油而乾裂，你就需要同老趙或者是老賀商量著做出手部護理的產品來，也可以你們自己的團隊來做。」
「老賀繼續保留雙姝的名字，老趙單獨創立品牌，叫本草，《本草綱目》的那個本草，老謝單獨創立團隊，叫滋容，滋養容貌的滋容。原本一個團隊拆成三個團隊，人手肯定不夠，三位大配方師可以再甄別著招人，儘快把團隊填充起來。然後，就今天在場的所有人，工資全部上調。三位大配方師的工資上調百分之五十，其餘配方師上調百分之三十。」
「大家都好好打磨產品配方，做東西要精益求精。我回頭會設置一份產品銷量與個人獎勵掛鉤的制度，如果產品賣得好口碑好，個人獎勵絕對不會少。春回藥化廠絕對不會虧待有功勞的員工。」
迎葉泠來的時候，雙姝團隊的人個個都心情沉重，送葉泠走的時候，雙姝團隊的人臉上都洋溢著發自內心的笑容。
原本雙姝團隊內部就屬於『天神打架』，誰都不服誰的配方體系，誰都覺得自己的配方思路更好，雖然有老賀在中間調和，可大家心裡都不痛快，都覺得自己的理念被扯了後腿，如今葉泠給了大家各自施展能力的舞台和機會，還給大家都漲了工資，能不高興嗎？
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將雙姝團隊『分家』，這看起來像是葉泠的一時興起所為，實則是遲早之事，必然之事。
正如孟子在《生於憂患，死於安樂》中所說的——「入則無法家拂士，出則無敵國外患者，國恆亡。然後知生於憂患，而死於安樂也。」
雙姝團隊的配方師能人不少，想走出國門很難，需要天時地利人和，缺一不可，但憑藉春回藥化廠為其提供的資源，想要占據國內市場不難。
可占據了國內市場之後呢？
讓雙姝團隊再陷入到過去的那種啃老本的節奏中去嗎？
既然國內市場中沒有一個能打的對手，那就索性把雙姝團隊拆分開來，讓他們自己打自己，正如『左手打右手』一樣，先讓雙姝團隊自己捲起來，內部形成競爭，不僅要競爭配方的好壞，還要競爭銷量、口碑……這樣才能逼迫產品研發團隊不斷升級。
就算沒有競爭對手，那也要自己塑造對手，總不能在剛取得丁點兒成績的時候就躺平。
葉泠從雙姝團隊這邊開了一輛車，往滬上輕工業學院而去。
滬上一直都是國內最發達的城市之一，哪怕經歷了戰火的摧殘，她都在很短的時間內振作重建了起來，除了兩家造船廠外，輕工業工廠占據了滬上工業界的主流。
而滬上輕工業學院，就是以絲綢、紡織、茶葉、陶瓷等技術專研為主打的一所高校，在滬上本地的口碑還是不錯的，當然，地道老滬上人都看不上這所學校。