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  …

  重刑犯們嚷嚷起來了。

  休倫典獄長舉起手臂,重刑犯們知道他有話要說,紛紛閉了嘴,這個老頭接下來所說的,很可能是大好事!

  「你們吃你們的,我宣布我的。」休倫典獄長從背後拿出了一張紙,再次清了清嗓子,然後宣布道:

  「為了更好的管理你們這群來自格林星空各星系的,擁有不凡身手和難忘故事的重刑犯們。」念到這兒,休倫典獄長眉頭微皺,這詞兒寫的,可真是…不嚴謹!

  不過重刑犯們聽著倒是很受用,他們被稱作是『擁有不凡身手和難忘故事的』重刑犯,說的真拓麻到位!所有的重刑犯,立刻就被吊足了胃口,他們都很想,也非常願意聽聽,休倫典獄長到底要宣布點啥。

  「從今天開始,你們將參與試行『新的監獄管理辦法』,雖然你們中的大部分人,都是手握數條人命的重罪犯,但在此服刑的每個人,都有獲得新權益的權力。」

  休倫典獄長很想把前面這些詞兒略過來著,但又一想,福威既然把這些話都寫上了,那自然有他的道理,因此就全讀了出來。

  「往日所實行的『高壓政策』,在近日來被證明不再適用,天馬監獄衛星NA-02,將變革管理制度,進行分級,區別管理。管理制度的改變內容有:

  增加放風就餐時間,奧,這個已經實行了一個多月了,效果不錯;允許讀書看報,收聽天馬時政廣播;全面改善伙食;在監獄內增設熱水循環系統。」休倫典獄長垂下捏著稿紙的手臂,說道:

  「也就是說,一段日子以後,大家就可以痛痛快快的洗澡了。」

  休倫典獄長宣布完之後,將稿紙反過來,眯著眼,低著頭掃了一遍。

  他所宣布的內容,別說重刑犯們了,連獄卒們都瞠目結舌!

  所有人,心裡都在吼叫著:乖乖我的老天爺爺啊,天馬星從西邊兒出來了!

  重刑犯們沉寂了約三秒鐘,緊接著,他們轟然狂吼了起來,臉上帶著興奮之意――改善伙食?讀書看報?洗澡?天吶,獄卒們大眼兒瞪小眼兒,待遇這麼好,若是傳出去,不知有多少人將心甘情願被抓進監獄中來?

  重刑犯們小眼兒瞪大眼兒,這簡直就是人間天堂一樣!要是真能這樣,那些刑期快到了的重刑犯,說不定會主動延長刑期,繼續享清福!

  他們歡呼著,興奮著,誰也沒注意到,休倫典獄長手裡,還握著那張稿紙。

  說實話,宣布完了試行的監獄管理制度,休倫老頭兒之前的種種疑惑,已經一掃而空了,他終於明白了福威的用意――恩威並施,有賞有罰,這才是最健全的管理制度。

  接下來要宣布的「創收計劃」,和監獄管理制度試行辦法是緊密相連,相輔相成的,即:參與監獄管理制度試行辦法的人,必須遵守監獄制定的種種新規章制度,並且要承擔勞役義務,為監獄搞創收。

  這一頁的字兒密密麻麻,福威列出了起床出操,整理內務,打掃衛生,整隊就餐規程及時間表,寫下了「八不准十遵守」,具體內容就略過了,它們都不是最主要的。

  最主要的,是重刑犯們的「勞役義務」,福威列得很詳細,把勞動時間,工作量和任務都做了明確注釋,並且設計了「工分制度」,重刑犯們可以通過義務勞作,掙得工分,來換取少量的,實在的物質獎勵。

  這張紙上的內容宣布完了之後,休倫典獄長冷眼盯著在場的所有重刑犯,他發現,所有的重刑犯,都默不作聲。

  重刑犯們自顧自的吃著餃子,面色麻木的互相觀望著,誰也沒有為創收計劃的宣布,而感到興奮。

  正相反,大部分重刑犯,都覺得這事兒很荒唐,讓罪犯為獄卒們幹活,為監獄搞創收?別開玩笑了,他們好歹是無惡不作的罪犯,不是契約工或者星空奴隸!

  無論在監獄之外還是監獄之內,這幫重刑犯都自認為比契約工要高一等,這麼一搞,豈不是連契約工都不如了嗎?

  並不是沒有人動心,那些弱小的罪犯,當然希望能被納入到合理又嚴格的制度管控之下,在弱肉強食的監獄當中,越嚴格的制度,對他們這些弱者來說,保護作用越大。

  福威深知這個道理――規則和制度的推行,能保護多數弱者。

  他深信監獄創收計劃,起碼能得到半數重刑犯的擁護。

  但實際情況令人堪憂,所有的罪犯都默不作聲,這讓福威的心,一下涼了半截。

  難道這監獄創收計劃,非要強制執行才能奏效嗎?休倫典獄長不是沒推行過強制性的罪犯勞役制度,但是之前的計劃破產了,這也恰恰證明了,罪犯們對義務勞役的排斥。

  休倫典獄長的臉色也是陰晴不定,他時不時的瞄向福威,眼神中透露著些許失望。

  「願意接受新的監獄管理計劃的,跟我站在一起!」關鍵時刻,還是要靠佐羅這個重刑犯監獄地頭蛇,他振臂一呼,撥開人群,帶頭向典獄長走去。

  有人挑頭兒,那些心中情願,卻又不敢做出頭鳥的重刑犯們,毫不猶豫的跟著佐羅向前走來;一些猶猶豫豫,搖擺不定的傢伙們,也跟著人流向前走;那些堅決不願接受新制度的,開始向後退。

  人群很快就分化為贊同、猶豫和不贊同三個部分,一目了然。

  贊同的人數,約占四分之一,不贊同的,約占二分之一,還有四分之一的傢伙們,仍在原地搖擺不定,這結果,福威稍感滿意,他有的是辦法,讓同意新管理制度的人變得越來越多。




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