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  冷薔喝著茶,淡淡地回道,“今天我生日。”

  “欸,怎麼不早說,我什麼都沒準備。”小桃道。

  “你想準備什麼?”冷薔覺得好笑,“送禮物不便宜,你自己住還是省省吧。”

  冷薔對小桃的經濟情況有幾分了解。小桃每個月賺的不算少,但因為自己獨居,所以也不能說很寬裕。

  “至少我可以請你吃頓飯什麼的。”小桃很不服氣。

  “上個月胖了兩公斤,這個月不能再吃大餐了。”冷薔道。

  受到蘇陽的影響,她對自己的身體管理也很上心,最少每周都要秤一次體重。上個月她有幾個推不掉的飯局,一個不小心就胖了兩公斤,絕對不能再放縱自己繼續胖下去了。

  “薔姊才不胖。”小桃一臉好奇,“薔姊,你收到什麼禮物,拿出來看一下吧。”

  冷薔有幾個追求者的事情小桃多少知道。雖然那些男人不會跑到公司來堵人,但她替冷薔簽收過幾次禮物,知道那些男人明顯是想追她!

  而且據小桃側面了解,那些男人都是有身份地位的人,所以她才會這麼好奇那些人送了什麼給冷蓄。

  冷薔睨了她一眼,最後還是拉開了抽屜,把今天收到的幾份禮物放上桌,拿了小刀一一拆開。

  裡面分別是HERMWSS絲巾、Tiffany&Co純銀心形項鍊與YSL的香水。

  贈禮是一種禮儀,也是一種學問。如果對方贈送太過昂貴的禮物,冷薔會表達感謝,事後再將禮物退回,因此知道她個性的人都不會贈送單價過高的奢侈品給她。

  “好棒哦,這是HERMWSS最新款的絲巾。這個項鍊也超可愛……”冷薔每開一盒,小桃就發出一次羨慕的喳呼。

  “好了,看夠了吧!還不快回去做事。”冷薔滿足了小桃的好奇心後,笑著打發她回去工作。

  看著桌上一排的禮物,冷薔微微嘆了口氣,將它們一一收回盒中。

  這些年她因緣際會認識了幾位優秀的男人,他們在各自的領域中都是手執牛耳的頂尖人物。幾人個性各有不同,卻都對她展開追求。

  在這些男人里,不管被哪一個追求,都能讓女人產生滿滿的虛榮心,但他們全都選擇了她!這常讓她覺得不可思議。她究竟何德何能?

  這幾個男人是在英國鼎鼎有名、黎氏家族的黎君樺,恆曄集團的齊震曦,捷思沛醫藥生技集團的富靖凱。

  如果要用名牌來形容他們,那黎君樺肯定是HERMWSS,內斂優雅。

  齊震曦是LOUISVUITTON,沉著大氣。

  富靖凱則是YSL,才華洋溢。

  至於蘇陽……

  一想到他,就想到抽屜里那一排健達出奇蛋。

  或許是因為靠得太近,她反而難以對蘇陽下定義。

  她從來沒有看過一個人可以如此多變,他既可以熱情也能冷漠、可以友善也會有肅殺的一面。表面上看起來成熟冷靜,私底下幼稚無比……

  她從沒見過比他更複雜又更簡單的男人。

  最後冷薔決定把桌上的禮物跟惱人的事一起掃進抽屜里關起來。她說服自己不要妄想給蘇陽找個搭配的品牌,免得玷污了人家。

  【第五章】

  冷薔在進入星采之前,一直以為經紀人是個很輕鬆又很賺錢的行業,因為只要動動嘴皮就可以賺到錢;真的入行之後,才知道一切有多不簡單。

  從如何發掘新人、如何確認某個新人是否可用?新人適合走哪個方向、新人進公司之後要如何培訓?此外,在資源有限的情況下要如何分配誰該拿多少?在新人還不能成為戰力時要如何維持他的生活……

  從這些“內部作業”,到怎麼去接洽工作,怎麼與導演、製作人周旋,甚至是藝人得罪了人該怎麼補救……這些“對外工作”,都是一種學問。

  走這一行混得好與混得不好差很多。舉例來說,星采旗下最大牌的模特兒一年收入可以高達八位數,但一個初入行什麼都不會的新人可能只有十八萬。一年十八萬,別說想上自費的培訓課,就連維持基本的生活都有問題。

  當年蘇文燦想出來的辦法,就是讓他們去端盤子。

  是的,就是端盤子。

  蘇文燦與熱愛咖啡的友人一起開了間咖啡廳,由友人一手打理,再由他安排新人模特兒過去排班當服務生。

  當服務生可以練習儀態,又可以多少賺點生活費,對新人而言不無小補。對咖啡廳來說,它們咖啡好喝、服務生的素質又高,生意自然不惡。

  “老闆,這是上一季咖啡廳那邊的報告。”冷薔遞了一份簡報給蘇陽。

  “嗯,我等一下再看。”蘇陽先將它放到一旁的文件架上。

  冷薔提醒他,“我想,你最好先看一下。”

  蘇陽抬頭,拿起那份卷宗看了幾頁,“這是怎麼回事?”

  報告前面都是很平常的收支報告、人事異動,最後一頁卻附加了一張維修報告。

  他們咖啡廳的窗子全被人砸碎了。幸好是在開店前,沒有人受傷。

  “很明顯,警告意味濃厚。”冷薔無奈地道,“陸店長剛拉開鐵門沒多久,就衝過來一群人朝玻璃猛敲,也還好他當時人在後面,才沒有人傷亡。”




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