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如果教育部門，對這些人才，從小就進行正確的品德教育，幫助他們樹立正確的價值觀念，然後再輸送到企業來，那麼，我們將把一切希望寄托在他們身上，幫助他們提高專業水平，把他們培養成實現我們夢想的21世紀的主人和肩負培養下一代重任的優秀接班人。
這樣一代接一代地培養接班人，將是我們的永存之路。
目前我們的企業正站在經濟戰爭的最前線，迎接我們的將是一場激烈的戰爭。正式開放市場之際，我們面臨的對手是外國的先進企業，我們的力量是那樣地懸殊，好比一個小學生應戰一個大學生。
只靠企業本身的力量，恐怕難以支持下去。然而，我們卻聽不到來自社會那一部門的鼓勵的聲援。一句話，財閥和在企業全是罪人。如某一個大企業無意中做錯了一件事，輿論卻把所有大企業都當作是罪人來宣傳。所以，如果10家企業各犯了一個錯誤，那麼每個企業都要挨十次板子。
輿論對企業的建設性批評和指責，有助於企業沿著正確的方向開展經濟活動，有助於啟發企業家覺悟，給他們痛改前非的機會。然而過分的批評，由於輿論傳播機能的強大，造成整個社會對企業的不滿氣氛，會破壞企業職工的凝聚力，挫傷經營者的士氣。
當然，大企業本身的問題也不少。但不管怎麼，所有企業的經營者，都在努力改變自己，為了克服目前的經濟危機，為了使自己的企業走上先進企業的行列，進行著不懈的努力。美國和日本的先進企業，在政府的有力支援下，日益增強自己的競爭力。而我們的企業，為了戰勝它們，正在孤注一擲地掙扎著。
樂喜、金星社等我們集團公司中公開的企業，大部分股份都已在一般國民和企業職工手中，成了名副其實的國民企業。我希望全體國民予以大力的支持和鼓勵，使這些企業能滿懷信心地去戰勝對手。
有了國民的支持和社會的支援，我們企業家就會滿懷信心地去戰勝世界先進企業，把我國發展成一個值得驕傲的先進國家。
最後向我們經濟的最大支柱、力量的源泉——勞動群眾，提出幾點希望。
我們的經濟目前雖然面臨著一場危機，但我們能有今天——站在世界十大貿易國之列的成果，是同勞動群眾不分晝夜揮汗勞動分不開的。沒有他們勤勞、堅韌、儉樸的勞動和生活，就不會有今天的發展。對他們的辛勤勞動和所取得的成就，全體國民有目共睹。
但今天的現實又怎樣呢？
我們的勞動現場正在蔓延著一種不願意干髒活、累活的現象。現在，我們的勞動者中革命節約的本色和頑強肯乾的精神不見了。現在需要勞動力的地方很多，但無論農村還是城市勞動力都嚴重不足。如能碰到來錢的活，干一天就夠過好幾天，因此，一種只圖安逸輕視勞動的風氣正在蔓延。
這種現象說明，我們正在失去經濟成長時期認為是最大優勢的東西。
這種思想要不得。如果經濟垮掉，我們就會失去立足之地。經濟這東西不是專屬企業家，也不是專屬勞動者，而是我們大家的。所以，目前經濟正處於危機的時刻，我們應該齊心協力，一起來克服危機。
新的一年開始了。但新年伊始，展現在我們前面的卻不是充滿希望的康莊大道。我們只不過在如同暴風雨前夕的危機之中，向前邁出了一步。
這是一場席捲整體的危機，而不是某個階層、某個企業、某個領域面臨的危機。
對付這場危機的路只有一條，那就是不管你是政治家、企業家、教育者、勞動者……還是社會各階層的，國家的所有組成人員，都要在各自的崗位上，盡最大的努力。
現在我們沒有時間責怪誰。全體國民以克服危機匹夫有責的自覺性獻計獻策，見義勇為的時候到了。
履曆書
姓名：具滋暻
出生年月：1925年4月24日
學歷
1944年3月 晉州中學校（5年制 畢業）
1945年3月 晉州師範學校 講習科 結業
經歷
1945年3月 釜山公立師範學校教師 勤務
1950年5月 樂喜化學工業社理事
1959年2月 株式會社金星社理事
1963年12月 釜山市教育委員會委員
1970年1月 株式會社樂喜化學工業社，株式會社金星社，半島商事株式會社，湖南電力株式會社代表理事 會長（樂喜金星會長）
1970年1月 財團法人 蓮庵文化財團理事長
1970年5月 國際新聞株式會社會長
1970年7月 韓國經營者總協會副會長
1971年9月 釜山文化TV放送株式會社代表理事 會長
1972年1月 韓國科學技術振興裁斷理事
1972年6月 世宗大王紀念事業會理事
1973年4月 全國經營人聯合會副會長
1973年6月 學校法人 蓮庵學園理事長
1973年10月 國際機能奧林匹克韓國委員會副會長
1975年5月 韓獨經濟協力委員會委員長
1977年3月 韓國科學財團理事
1977年6月 民族文化協會理事
1978年3月 退溪學研究院理事
1978年10月 韓國理論物理和化學研究會理事長
這樣一代接一代地培養接班人，將是我們的永存之路。
目前我們的企業正站在經濟戰爭的最前線，迎接我們的將是一場激烈的戰爭。正式開放市場之際，我們面臨的對手是外國的先進企業，我們的力量是那樣地懸殊，好比一個小學生應戰一個大學生。
只靠企業本身的力量，恐怕難以支持下去。然而，我們卻聽不到來自社會那一部門的鼓勵的聲援。一句話，財閥和在企業全是罪人。如某一個大企業無意中做錯了一件事，輿論卻把所有大企業都當作是罪人來宣傳。所以，如果10家企業各犯了一個錯誤，那麼每個企業都要挨十次板子。
輿論對企業的建設性批評和指責，有助於企業沿著正確的方向開展經濟活動，有助於啟發企業家覺悟，給他們痛改前非的機會。然而過分的批評，由於輿論傳播機能的強大，造成整個社會對企業的不滿氣氛，會破壞企業職工的凝聚力，挫傷經營者的士氣。
當然，大企業本身的問題也不少。但不管怎麼，所有企業的經營者，都在努力改變自己，為了克服目前的經濟危機，為了使自己的企業走上先進企業的行列，進行著不懈的努力。美國和日本的先進企業，在政府的有力支援下，日益增強自己的競爭力。而我們的企業，為了戰勝它們，正在孤注一擲地掙扎著。
樂喜、金星社等我們集團公司中公開的企業，大部分股份都已在一般國民和企業職工手中，成了名副其實的國民企業。我希望全體國民予以大力的支持和鼓勵，使這些企業能滿懷信心地去戰勝對手。
有了國民的支持和社會的支援，我們企業家就會滿懷信心地去戰勝世界先進企業，把我國發展成一個值得驕傲的先進國家。
最後向我們經濟的最大支柱、力量的源泉——勞動群眾，提出幾點希望。
我們的經濟目前雖然面臨著一場危機，但我們能有今天——站在世界十大貿易國之列的成果，是同勞動群眾不分晝夜揮汗勞動分不開的。沒有他們勤勞、堅韌、儉樸的勞動和生活，就不會有今天的發展。對他們的辛勤勞動和所取得的成就，全體國民有目共睹。
但今天的現實又怎樣呢？
我們的勞動現場正在蔓延著一種不願意干髒活、累活的現象。現在，我們的勞動者中革命節約的本色和頑強肯乾的精神不見了。現在需要勞動力的地方很多，但無論農村還是城市勞動力都嚴重不足。如能碰到來錢的活，干一天就夠過好幾天，因此，一種只圖安逸輕視勞動的風氣正在蔓延。
這種現象說明，我們正在失去經濟成長時期認為是最大優勢的東西。
這種思想要不得。如果經濟垮掉，我們就會失去立足之地。經濟這東西不是專屬企業家，也不是專屬勞動者，而是我們大家的。所以，目前經濟正處於危機的時刻，我們應該齊心協力，一起來克服危機。
新的一年開始了。但新年伊始，展現在我們前面的卻不是充滿希望的康莊大道。我們只不過在如同暴風雨前夕的危機之中，向前邁出了一步。
這是一場席捲整體的危機，而不是某個階層、某個企業、某個領域面臨的危機。
對付這場危機的路只有一條，那就是不管你是政治家、企業家、教育者、勞動者……還是社會各階層的，國家的所有組成人員，都要在各自的崗位上，盡最大的努力。
現在我們沒有時間責怪誰。全體國民以克服危機匹夫有責的自覺性獻計獻策，見義勇為的時候到了。
履曆書
姓名：具滋暻
出生年月：1925年4月24日
學歷
1944年3月 晉州中學校（5年制 畢業）
1945年3月 晉州師範學校 講習科 結業
經歷
1945年3月 釜山公立師範學校教師 勤務
1950年5月 樂喜化學工業社理事
1959年2月 株式會社金星社理事
1963年12月 釜山市教育委員會委員
1970年1月 株式會社樂喜化學工業社，株式會社金星社，半島商事株式會社，湖南電力株式會社代表理事 會長（樂喜金星會長）
1970年1月 財團法人 蓮庵文化財團理事長
1970年5月 國際新聞株式會社會長
1970年7月 韓國經營者總協會副會長
1971年9月 釜山文化TV放送株式會社代表理事 會長
1972年1月 韓國科學技術振興裁斷理事
1972年6月 世宗大王紀念事業會理事
1973年4月 全國經營人聯合會副會長
1973年6月 學校法人 蓮庵學園理事長
1973年10月 國際機能奧林匹克韓國委員會副會長
1975年5月 韓獨經濟協力委員會委員長
1977年3月 韓國科學財團理事
1977年6月 民族文化協會理事
1978年3月 退溪學研究院理事
1978年10月 韓國理論物理和化學研究會理事長