第7頁

投票推薦 加入書籤 小說報錯

  老闆:“哦。”

  大概是樓主一副“我不想和你多談”的樣子,於是,然後,就沒有然後了。

  儘管樓主上班是走路+等車+車程+走路要半個多小時,然而老闆開車的話十來分鐘就把樓主載到租屋門口,於是就這樣道別了!

  對不起,我懺悔,儘管論壇上是話嘮但實際上樓主就是這種可以把天聊死的那種人。

  不過沒關係,雖然第一次坐老闆的車把天給聊死了,但是明天還可以加班!樓主會努力的(≧▽≦)V!

  【802L(真相君)】怎麼感覺是老闆想了解樓主的興趣愛好……建議樓主通過觀察老闆的朋友圈,看老闆有什麼興趣愛好,然後聊天投其所好,就不會把天聊死。

  【803L(樓主回復)】好的!謝謝!Get√!樓主這就去刷老闆的朋友圈!

  ……

  黎瑞生收到了真相君的建議,躺在床上刷手機,又去把老闆的朋友圈prprprprpr窺屏了一遍!沒一會兒,就看到朋友圈提示收到了新的點讚信息。

  點開一看,原來是老闆對他畫的作品點了個贊!

  老闆竟然看他的朋友圈了還給點讚!黎瑞生抱著被子開心地滾了好幾個圈,正想發帖報告被老闆點讚了炒雞開心的最新進度,扣扣上的【天涯若比鄰】給他私發了新的信息。

  【天涯若比鄰】:看到你的新帖,我畫圖時也發現了個問題。

  好為人師的黎瑞生一看就來了精神,馬上回復道:什麼問題你說!

  【天涯若比鄰】:福利圖中其中一個男主角的臉,我都畫成了現實中的一個人,臉一模一樣,不想改,改了感覺不對。跟你的情況相似,你的原因是什麼?

  【OωO喵喵喵】:當然是因為喜歡老闆呀!而且老闆帥到沒朋友,日有所思於是夜有所畫!畫誰都不夠老闆英俊!這是我的情況,你的情況是喜歡他嘛還是因為觀察太仔細,於是下筆如有神,又或者你的朋友長得太帥所以找不到更帥的於是把他畫下來了?但是你把現實朋友畫進去福利開車,那你得偷偷的畫,千萬不要被發現了。

  【天涯若比鄰】:我想改成背影圖。

  【OωO喵喵喵】:好吧,為了安全。那你現在的稿子畫到那種程度了?可以偷偷給我看看嗎?保證不外傳!

  【天涯若比鄰】:不行。

  【OωO喵喵喵】:馬賽克你朋友的臉,然後發閃照也行啊,看我賣萌的眼神OωO

  【天涯若比鄰】:不。

  接著,天涯若比鄰的頭像就灰掉了。

  黎瑞生:……

  師父賣萌都不給圖!馬賽克那種也不給!一點都不尊師重道╭(╯^╰)╮

  第7章 大項目

  【860L(樓主回復)】

  中午好,一周的甜文段子大賽還沒截止,求大家繼續不要停!

  好了,樓主要播報最新發展了。已經確定了不是錯覺,今天早上,樓主一不留神就發現老闆在瞥我,還是眼神特別嚴肅冷酷恐怖的那種!

  畢竟被抓到過一次,樓主現在的工作只是在看圖分析,不會沉迷在畫圖之中不可自拔,所以樓主現在也是耳聽八方的人了!今天早上,樓主留意到,老闆去洗手間路過的時候對樓主瞥了一眼,去茶水間的路上又對樓主瞥了一眼,連接待客戶路過的時候也會瞥一眼!

  嗤,以為樓主是那種會上班開小差的人咩?

  也不想想,一次扣100塊工資,機智的樓主能讓你第二次抓到嗎!&lt( ̄︶ ̄)&gt

  但是樓主也不能確保每一次老闆悄悄出來抓人,樓主都能察覺到。畢竟,樓主不能把注意力都放在老闆什麼時候會出來抓人上面。於是樓主就亞歷山大了。整個早上都正襟危坐,連挨在座椅上也都不敢,玩手機都不好意思了,發帖也是趁午休的時候再發的。

  【861L(嗷嗷嗷)】合影!第一次離大觸這麼近這麼近!

  【862L(→_→)】樓主變了,要是以前,樓主絕對會得瑟自嗨“老闆因為喜歡樓主所以每次經過都忍不住看一眼”的!

  【866L(天涯若比鄰)】……

  ……

  【888L(樓主回復)】

  回862L,機智!樓主的確是變了。

  今天早上坐車上班的時候又刷了一遍帖子,突然發現這個樓主昨天的行為真特麼傻逼了〒▽〒

  看老闆那正常冷淡的樣子,其實也就是樓主一頭熱的栽進去了。要是之後還喜歡著老闆,看著老闆結婚生子,樓主指不定會做出什麼事來,或許會弄得丟了工作又害了老闆。

  既然註定沒有結局,還不如及時抽身。

  嘛,哪個Gay沒喜歡過一兩個直男呢╮(╯_╰)╭

  據說刪除感情就和刪除文件一樣,都直接覆蓋來得徹底。於是,樓主打開了之前下載的交友App,填好了個人資料,比如帥帥的側臉照什麼的。想來想去,還是在Gay裡面找男票比較妥當&lt( ̄︶ ̄)&gt

  只是老闆也太優秀了點,有種一見楊過誤終身的感覺!目前Say Hi的人之中,一個都沒有老闆帥。不過,樓主居然在上面發現了認識的人,就是大學時期的同專業的學長!

  雖然當時社團活動和學長有些交集,但是並不太熟。學長發現了樓主他也挺驚喜的,約樓主晚上去打球聊天,還說他們經常約打球的都是Gay!而且還都是同校的。

  樓主還沒在現實接觸過同類哎,所以已經決定今晚不加班啦~\(≧▽≦)/~

  【889L(摸摸樓主)】看來是看不到樓主直播洗澡了T_T

  【890L(麼麼喵大)】喜歡直男太慘了,祝福喵大早日找到比老闆更好的人!

  【891L(⊙?⊙)】感覺樓主的熱情就是春天的一把火,來得快也去得太快了。不過也是,樓主才剛進公司不久吧?之前還在試用期,見到英俊又優秀的同性會喜歡上也正常,還是及時抽心的好。

  【892L(祝福樓主)】不喜歡老闆也很好,坐等樓主直播今晚和基友們的面基情況!

  【893L(天涯若比鄰)】……

  ……

  【960L(樓主回復)】

  不知不覺又一個晚上過去了,樓主終於下班啦。燈光師準備就緒了嗎!攝影師就位了嗎!音響呢!話筒拿來!

  大家凌晨好,樓主要來裝逼了。

  首先是抱歉,本來今晚是要直播面基的,但是樓主今晚加班了。而且,未來至少半個月都需要加班。作為公司的一份子,樓主要參與到一項報酬高達七位數的大型電商品牌的包年GG競爭裡面!要是爭到了,樓主也能得分紅o(≧v≦)o~~

  事情的經過得從下午上班開始說起。

  現在想要自問自答的一個問題是,被老闆重點照顧關注培養什麼體驗!

  就是非常想炫耀哈哈哈哈哈哈嗝。

  問過全公司都沒有誰能有這一項殊榮,能被老闆叫進辦公室單獨照拂。老闆今天非常反常的,下午上班時間一到,就主動叫樓主進去辦公室,對樓主投簡歷的時候附上的所有作品都點評一番,並分析優缺點!

  以老闆的話來說,樓主的作品最大的缺點是:“做得太炫了。”

  自從決定不喜歡老闆之後,樓主對老闆的態度就自然多了,話也能很流暢地說出口了,內心也不再刷滿了彈幕。

  於是樓主當時就內心非常平靜地向老闆討教起來:“做得炫的話,那視覺效果不是更好嗎?”

  老闆反常的非常有耐心地解答說:“這是你的風格,不是客戶需要的風格。你要突出的,不是視覺上的美觀炫目,而是客戶想要的賣點。比如這個50%off的促銷主題,應該突出買家的利益點,對‘50%’做放大處理和顏色突出等,而你的點綴元素太豐富,有喧賓奪主的嫌疑……看,你可以像這樣做出三維立體圖,把商品堆疊成折扣數字,一舉兩得……”

  看!老闆不僅僅耐心做解答,還給樓主找同類型的優秀的圖例做說明!肯定是事前有備課的那種!

  有老闆開小課,樓主感覺整個人都升華了。看來,老闆覺得樓主是可造之才,才會這樣精心培養。舉個栗子,就像吳宗憲培養提拔周杰倫,也得周杰倫非常叼能10天寫50首歌才決定培養他的。

  樓主在老闆心裡一定是牛逼壞了,叉會兒腰&lt( ̄︶ ̄)&gt

  大概是故意的,老闆在開小課的時候,用的優秀圖例都是3D的,甚至還舉例了一個大型電子商城的節日活動的3D小視頻GG。這些圖例,都比樓主的2D圖做得更加炫酷!

  這就激起了樓主的興趣,要是想要做出比他們更炫酷的3D小視頻GG,就得學3D軟體。

  本來樓主已經學會了3Dmax,但是公司電腦是Mac,和3Dmax不太兼容,所以樓主得學新的軟體C4D。老闆又像一個推銷員似的,給樓主介紹C4D的各種好處,比如C4D的渲染效果炒雞強大,和視頻剪輯軟體AE的對接也炒雞棒,而且容易上手、出圖效果好。

  於是樓主就被推銷到了,決定要好好學習。而且樓主也突然想到了幫男神大木木做個志插圖的新方法,那就是做3D圖!

  男神大木木馬上就同意了並表示可以隨個志附送U盤然後附送樓主的3D動圖,想想都很牛逼!樓主更想馬上動手學習了!

  不過,那時候只是決定要學習而已,還沒決定要加班。讓樓主決定要加班學習的原因是,老闆今天下午的臨時會議!

  今天下午,公司又來了三個新的設計師和一個數據分析師,他們各有各的專長,反正都是大佬。樓主能在這個團隊裡面工作真是非常榮幸!

  在四個新入職的大佬都來報到之後,老闆召開了臨時會議。主題就是要好好爭取這個高達七位數的電商GG包年設計的大項目,完了有分紅,讓我們都好好努力。

  然後就是分派任務了。因為是包年,所以老闆是按一年中的節日來劃分任務的。樓主分到的是愛情節日活動專題,包括2月14、3月14、七夕、5月20和元宵節。

  任務的大概內容,就是結合數據分析師提供的大數據統計資料,分析從預熱、正式、高cháo再到返場等等幾個階段的設計。結合他們的網頁點擊量、 GG點擊量、購買轉化率等數據,並再結合產品類型、設計風格、配色方案、用戶交互、文案設計、客戶群類型等進行統計分析。

  還得賞析國內外優秀的設計作品是怎樣跟進cháo流,突出產品的賣點的,對這些優秀的作品做總結,最後結合該賣場,做最切合它的設計。

  於是樓主就覺得新招來的數據分析師他非常叼!之前就職的公司根本拿不到這些數據。

  因為一周之後要交報告了,所以樓主接下來就要看教程學軟體做些小動畫,並且研究愛情專題活動的設計,跟帖可能不頻繁,但是休息時還會來的,祝樓主好運能拿到分紅吧!

章節目錄